V Človeški toplini se zavzemamo za lepše partnerske odnose, hkrati pa opažamo kako se nezadovoljstvo v službi in doma prepleta. Začaran krog nezadovoljstva uničuje tako zaposlenega kot njegovega delodajalca in partnersko oz družinsko življenje zaposlenega. Delo z zaposlenimi je nujna reforma, ki vpliva na zadovoljstvo posameznika in na učinkovitost na delovnem mestu.

Možnosti:

Pogovorna skupina za boljše odnose med zaposlenimi

Predavanje Agresivne stranke in osebno zadovoljstvo

Pogovorna skupina za zmanjšanje nezadovoljstva pri delu s strankami

Za več informacij glede storitev, našega programa in cene, se dogovarjamo individualno, saj je veliko odvisno od vaših potreb, področja dela in števila zaposlenih.